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工會要聞

吉安市總工會學習傳達全省工會“一提升兩強化”專項行動流動現場會、城鎮困難職工解困脫困工作推進會議精神

2019年04月16日  來源:吉安市總工會 謝昕  瀏覽次數:1007次

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4月15日下午,吉安市總工會召開機關干部職工學習會,專題傳達學習全省工會“一提升兩強化”專項行動流動現場會、城鎮困難職工解困脫困工作推進會議精神。市委常委、市總工會主席肖玉蘭主持會議并講話。

肖玉蘭指出,此次流動現場會,體現了“一提升兩強化”專項行動開展的大理念,各個地方不局限單講工會,園區、社區聯合工會等結合當地實際,在融入工會元素的同時,跳出工會抓工會;體現了“一提升兩強化”專項行動開展的大格局,各地的職工之家不僅占地面積大,而且輻射至整個園區;體現了“一提升兩強化”專項行動開展的大功能,各地工人文化宮將服務職能整合在一起,功能齊全。

肖玉蘭強調,全市各級工會要迅速掀起組織學習貫徹此次會議精神的熱潮。

一要做好學習傳達。市總工會機關干部職工要領會好會議精神,把思想行動統一到省總工會的工作部署上來,同時向市委市政府做好匯報。

二是做好宣傳落實。市總工會領導班子成員和干部要建立“1+2+3”基層聯系點制度,將學習宣傳此次會議精神列入重要內容,第一時間傳達到基層工會和職工群眾中去,并結合吉安實際抓好貫徹落實。一要強化職工服務陣地建設。5月底前完成市工人文化宮改造提升,完善服務功能,全面對外開放。堅持因地制宜,回歸公益屬性,通過“改、擴、建”并舉,年內實現縣(市、區)工人文化宮開工建設達50%、完成立項達100%,并確保各面積達到5000-10000平方米;二要激發基層工會組織活力。健全完善鄉鎮(街道)、村(社區)、企業小三級工會組織體系,重點做好非公企業、“兩新”組織、樓宇、商圈和駐外農民工建會工作,在商圈、樓宇等區域探索建立聯合工會,做到“哪里有職工,哪里就有工會”,擴大工會組織有效覆蓋;三要提升工會網上工作水平。增強“互聯網+”思維,主動對接全省工會系統“一網一微一端”平臺和全省統一的網上工會辦公平臺,優化“吉安工惠”微信公眾號、吉安工會網,加強贛工惠APP推廣和市、縣兩級頻道的管理使用,打造吉安工會全媒體矩陣;四要助力困難職工解困脫困。組織實施“服務你我他、工會在行動——2019年吉安工會服務職工十件實事”。深入開展“精準識別、集中立卡、政策覆蓋、就業服務、大病救助、助學圓夢”六大行動,總結推廣吉州區總工會“八位一體”精準施策工作經驗,深化“四送”活動,強化“三師一室”建設,推廣會員普惠制服務,在困難職工就業創業、醫療互助、提升學歷等方面筑牢堅強防線,全面完成我市困難職工解困脫困目標任務,確保小康路上不讓一個困難職工掉隊。

三是抓好督查成效。要在今年6月份,采取實地督查、現場會等方式,對重點工作落實情況進行一次“回頭看”,市縣聯動,推動各地以實際行動落實會議精神,以工作成果檢驗貫徹落實成效,向省總工會、市委和全市廣大職工群眾交上一份滿意的答卷。

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